Dĺžka dočasného pozastavenia je obmedzená iba v prípade, ak o dočasnom pozastavení rozhodla súdna rada, a to na 12 mesiacov (§ 22a zákona o sudcoch). Uvedené sa však nevzťahuje na dočasné pozastavenie výkonu funkcie sudcu disciplinárnym senátom, ktorý o dočasnom pozastavení rozhoduje ako nezávislý súd, v rámci disciplinárneho konania a z iných dôvodov ako súdna rada. Ak o dočasnom pozastavení rozhoduje disciplinárny senát, zákon výslovne stanovuje, že pozastavenie môže trvať až do právoplatného skončenia disciplinárneho konania (§ 22 ods. 1 zákona o sudcoch).
Hoci právne predpisy nestanovujú maximálnu dĺžku dočasného pozastavenia výkonu funkcie sudcu, disciplinárny senát poukazuje na to, že dočasné pozastavenie výkonu funkcie sudcu môže byť s ohľadom na jeho dĺžku dôvodné iba v tom prípade, ak príslušný disciplinárny senát v konaní vo veci samej koná efektívne, sústredene a bez prieťahov. Inak povedané, ak by bolo konanie disciplinárneho senátu o disciplinárnom návrhu poznačené neefektívnym konaním a v dôsledku pochybení disciplinárneho senátu by sa predlžovalo, mohlo by to priamo ovplyvniť udržateľnosť dočasného pozastavenia výkonu funkcie sudcu.
Tento článok je exkluzívnym obsahom pre predplatiteľov
